Coworking (Espacio 29 / Casa FOA 2018) / Estudio PQR Arquitectura «El Coworking promueve la inteligencia colectiva, es compartir el espacio, aun cuando no se compartan las disciplinas, haciendo incluso de esa diferencia la posibilidad de generar un encuentro laboral...

Por Alejandro Paolini Director General de Vértice, Imagen & Comunicación. “Todas las desgracias de los hombres provienen de no hablar claro” escribió hace tiempo Albert Camus. La claridad en la etapa actual de sobre comunicación es una necesidad estratégica, un...

Por Alejandro Paolini, Director General de Vértice, Imagen & Comunicación. La reducción de personal y la altísima rotación han sido parte de los principales problemas de las empresas en los últimos años. A nivel mundial, primero la crisis del 2009...

La empresa cuenta con dos productos, uno orientado a las búsquedas laborales y otro a la gestión de recursos humanos, además de un servicio de payroll. A 20 años del surgimiento de las primeras plataformas de búsqueda laboral que transformaron drásticamente la manera de reclutar personal, la gestión de los recursos humanos pega un salto a partir de la irrupción de las nuevas tecnologías. Leer la nota completa en el siguiente link: https://www.iprofesional.com/tecnologia/278067–workia-inteligencia-artificial-Surge-Workia-la-start-up-que-revolucionara-el-mundo-de-los-recursos-humanos-a-partir-de-la-innovacion-tecnologica...

El ejecutivo de esta compañía especializada en broadcast habló sobre la resistencia de los operadores de video y la presión de los entrantes en ese mercado. La ley corta que se discute tiene sentido para proteger la inversión de los...

  Pensar la comunicación de las organizaciones implica un ejercicio intelectual complejo. La sociedad es un ambiente diverso, con distintos imaginarios, espacios, humores y hábitos de consumo cultural. El análisis de los escenarios del campo social es la variable madre...

La diferencia entre líder y director es central para el funcionamiento de las organizaciones, es hacer la diferencia. Es dar instrucciones o inspirar acciones, es pedir resultados o construir equipos que los realicen, es exigir objetivos o construir éxitos, es...

El clima organizacional es la suma de todas las condiciones laborales, de las relaciones, de incentivos y demás, combinadas en el seno de las organizaciones. Es decir: cómo viven las personas su trabajo, su lugar físico, sus horarios, sus objetivos,...

En el siguiente post les compartimos una de las notas publicadas en los medios argentinos sobre el evento realizado por la empresa argentina ARSAT para anunciar la baja del precio promedio del mega mayorista, empresa con la que trabajamos hace...

Por Alejandro Paolini. La capacidad del liderazgo se mide por una combinación de elementos que determinan su fuerza para producir en los demás los comportamientos y actitudes correctas. En este sentido, la acepción de influenciar no es negativa, implica una...